公司年会发言稿 年会发言稿

在公司年会上的讲话

各位领导，各位同事，大家好。

我叫XXX，来自XXX。我很荣幸参加这个年会。首先，我代表新员工向大家致以诚挚的祝福，祝大家在新的一年里工作顺利，梦想成真。同时，在辞旧迎新之际，我也给公司送上一副对联:以旧带新谋划发展，以虎驱兔铸就新篇章。我希望公司的业绩在新的一年里蒸蒸日上。

我是一名刚离开校园的大学生。我觉得我的大学生活是充实的，因为我在那里学到了很多知识，但我也清楚地知道，社会教科书比学校里的要残酷得多，对于刚踏入社会的我来说，还有很多东西需要学习。

到目前为止，我在我们公司实习已经一个多月了。在这段时间里，我学到了很多技术知识，这让我感到非常充实。同时也让我想起了这样一个例子:如果把一个人的知识看成一个圆，他所知道的在园内，他从未接触过的在园外，那么随着他知识的增长，这个圆的周长会越来越大，所以他会越来越觉得自己无知，而我认为我就是。我知道这些知识对我的工作很重要，但是仔细查看了这个月的收获后，我突然发现我学到的不仅仅是这些知识，还有一个更重要的，那就是与人相处的态度。

第一，坚持。对于我这样一个刚毕业的大学生来说，每个人都有一个梦想，都希望取得巨大的成就，但往往用两个字来解释，那就是“坚持”。坚持总是说起来容易，但大多数都只是三分钟热度，很少有人能真正坚持到最后。上学的时候参加了记者团，参加了校报的工作。我们组的校训是“青春、敬业、敏感、负责”，涉及到我今天要讲的两个态度，一个是责任，一个是敬业。所谓“在其位，谋其政”，我在学校当学生的时候，就应该履行学生的义务；我是公司的员工，所以我应该履行好作为员工的职责，首先我应该认真做好自己的工作，然后才能考虑其他事情。除了努力学习，生活就是不断学习。尤其对我们来说，有很多东西值得学习。记得有个学姐跟我说，来了公司以后，要懂得付出，要有回报的付出。只有这样，我们才能学到更多的知识，积累更多的经验。

最后，我谨代表新员工感谢大家在过去一个月里的关心和照顾。来公司这么久，最吸引我的是公司的文化氛围，这是我始料未及的，因为我们在记者团的时候，最注重团队凝聚力和文化氛围，大家都把这里当成自己的家，是一个非常温馨的家。我以为离开学校就再也找不到能给我这样温暖感觉的公司了，但是我遇到了我们公司的每一个人。公司里的每个人都那么和谐，整个公司都觉得团结进步。我很荣幸能加入这样一个温馨和谐的家庭，我会尽快融入公司环境，与大家和睦相处，互相帮助，共同进步。

我的演讲到此结束，谢谢。

在公司年会上的讲话

晚上好，朋友和伙伴们！

在辞旧迎新的这一天，我们又迎来了年会。我很兴奋。“年年有礼物。”在过去的一年里，我非常感谢每一位朋友对公司全体员工的支持和帮助。感谢朋友，我还记得茉莉姐姐在教堂为我祈福，感谢张腾芳哥哥对我生活的关心和帮助，感谢肖勇哥哥对我的善意批评，感谢江蕙哥哥把我当兄弟看待。也要感谢清华大学EMBA的同学们对我的提醒和帮助。你看着我成长，帮助我。

在过去的一年里，李鹏人取得了阶段性的成绩，这是所有员工努力工作的结果。感谢所有员工在过去一年的勤奋和奉献，正是你们的牺牲和奉献让李鹏今天取得了小小的进步。

过去的一年，我们努力工作，努力把事情做好，认真思考问题，不断把业绩推向新的台阶；我总是如履薄冰，危机感总是浮现在脑海里。一定要严格要求自己，保持勤奋积极，以主角的心态专注工作；在过去的一年里，我们学习了流程管理，并在绩效考核中注入了企业文化。我们关注员工的成长和生活，这对我们来说是一个小小的进步。

我们学会了感激和感激我们的社会。我们是一群有责任有梦想的年轻人。李鹏人的使命是为社会承担企业公民的责任；李鹏人应该学会感恩，感恩我们的家人、父母和亲人。是他们的宽容、理解和博爱支持着我们。当我们的伴侣春节回家时，记得给他们的父母和家人买一份礼物。不要忘记关心我们的人；同时，我们也感谢我们的员工，他们配得上成为这个时代的潮流引领者。在极其残酷的市场竞争中，我们克服了一个又一个困难。我想谢谢你。去年最困扰我的事情之一是我们的店长小石。她是一名优秀的员工。她两次怀孕，两次流产，尤其是第二次。因为她负责的工作，我又出差了。她坚持说没有及时照顾好自己的身体，流产了。她的身体很虚弱，我的心很不舒服。作为企业负责人我能做些什么？我苦苦思索，我能做什么？上帝告诉我，在这个大自然中有一种神奇的力量支持我，祝福我。每当我努力的时候，上帝离我更近；上帝告诉我，如果我不能帮助我的员工过上幸福的生活，我认为我有罪。因此，2014年，我们的规章制度增加了许多员工的福利和保障。我愿意与我们的合作伙伴一起为我们的未来争取更好的愿景。“让我们的客户遍布全球”是我们的最终目标。

2014年，我们的销售额将翻一番，员工人数将达到80-100人。我们急需人才。2014年，公司将投入一笔资金，送我们的合作伙伴去学习深造。我们坚持从成功实践中选拔干部，坚持“猛将生于卒，丞相取于州县”的理念，帮助优秀的李鹏人成长进步。2011年，

此时此刻，我们似乎听到了新年的炮声，鼓舞着我们的人民。我们兴高采烈、斗志昂扬地走在路上。没有什么能阻止我们前进，只有停止学习的动力，只有对自己的抛弃。

“江中红花胜日出火，春江绿如碧”，我们青春无悔，我们是李鹏最好的；老话说得好，明年这个时候我们喝庆功酒。

最后，谢谢各位朋友和伙伴，让我们好好喝一杯。

今晚的主持人潘潇，海华

在公司年会上的讲话

亲爱的同事们:

大家好！借此机会，向您早年致敬，祝您身体健康，阖家幸福，万事如意，鸡年吉祥。

Xx创业至今已走过xx年。首先，我要感谢董事会对我的信任，委托我完成一项重要任务。多年来，在XX董事长的带领下，经过原总经理XX女士的经营，公司风雨兼程，取得了成绩，有目共睹。作为XX的老员工，伴随着企业的历史，我见证了企业在前期规划中设定的目标一个个实现了。在这样一个不断自强不息的企业工作，我感到充实和自豪！作为公司领导，从加入企业的那一天起，我们就为XX树立了一个理想。我们认为我们的使命是搭建一个职业平台，一个让所有有责任感，有兴趣借助XX实现自我价值的XX人的职业平台！去年董事长给了我××企业管理的担子，让我和大家一起发扬光大。我相信，只要我们坚持和发扬企业的优良传统，勇于创新，肯拼搏，就一定能够完成公司董事会的要求，实现企业的各项经营指标。

今天，我非常高兴和自豪。不是为了我自己，而是为了在座的各位，是我们大家的共同努力，才让XX的事业实现了历史性的飞跃！借此机会，我谨代表总经理办公室，并以我个人的名义，向在座的各位以及过去一年来大力支持和配合XX总经理办公室工作的所有人，表示衷心的感谢和诚挚的问候。

接下来，我会花一点时间回顾总结XX前一年的成绩和积累的经验，给大家简单介绍一下董事会和总经理办公室对公司下一年的规划，对XX的工作重点和思路提出要求。

1.××的历史回顾

二、XXX的发展思路和重点

去年，我们开放了各部门的操作界面，改革了相应制造车间的工艺流程，为XX的标准化运作奠定了基础。

在xx，要强化总经理办公室对集团的协调监督职能，保持资源和做事的步调一致，把以前的“散兵战斗”模式转变为“兵团战斗”。上半年将在集团内引入并实施绩效考核和激励机制，同时引入公司“以人为本”的企业文化，与人力资源、工会一起完善部分员工福利。人力资源中心将加大力度培养不同部门、不同层次的人才，让每个人都能实现自己的价值，找到对企业的归属感。经过下半年的成熟运营，真正体现了我们所追求的价值，实现了专业共享的目标，实现了公司的目标、整体价值和增值、个人价值和增值。

第三，提出一些要求

首先，各级员工必须明确自己的使命，为自己设定明确的目标，并有实现目标的强烈意愿，在任何困难面前都不会动摇。

二是要表现出强大的积极性，充分发挥团队的战斗力，保持员工的斗志和活力。

再次，围绕“定目标、定计划、定方案、明责明权”四大管理要素，不断强化组织、计划协调、制度运行的理念。

各位同事，XX是XX职业发展史上的又一个转折点。我坚信，只要大家团结一心，齐心协力，在国家加快民营经济发展政策的支持和地方政府的持续支持下，通过XX全体人民的共同努力，一定能够顺利完成XX的各项工作任务，顺利实现XX的各项业务指标。希望在今后的日子里，各级领导干部和广大员工继续发扬过去的优良传统，奋发图强，开拓进取，坚定不移地朝着既定目标前进。公司“逐步将集团打造成为中国办公家具行业的领导者”的目标必将成为现实！同时，也希望在座的每一位员工，珍惜这个时代提供的机遇，珍惜这个行业蓬勃发展的动力，珍惜上一年我们企业提供的基础和平台，在下一年为企业、为自己创造更大的辉煌！