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人力资源管理专业课 人力资源管理专业主要学什么

导语:有很多同学想知道人力资源管理专业是什么?边肖整理了相关资料,希望对大家有所帮助!人力资源管理专业主要学习的内容提供课程:主要科目:经济学和工商管理。主要课程:管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法

有很多同学想知道人力资源管理专业是什么?边肖整理了相关资料,希望对大家有所帮助!

人力资源管理专业主要学习的内容

提供课程:

主要科目:经济学和工商管理。主要课程:管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学。主要实践教学环节:包括课程实习和毕业实习,一般安排10-12周。

人力资源管理专业就业情况岗位参考城市工资待遇人力资源总监上海市,深圳市,成都市,重庆市10000~30000元/月人力资源经理广州市,上海市,合肥市,青岛市6000~15000元/月企业秘书/董事会秘书深圳市,上海市,天津市,武汉市10000~15000元/月企业培训师/讲师青岛市,杭州市,东莞市,烟台市3000~8000元/月人力资源管理专业简介

本专业培养具有管理、经济、法律、人力资源管理等方面知识和能力,能在事业单位和政府部门从事人力资源管理、教学和科研工作的工商管理高级专业人才。本专业学生应学习管理学、经济学、人力资源管理的基本理论和知识,接受人力资源管理方法和技能的基本训练,具备分析和解决人力资源管理问题的基本能力。

以上是高三网精心组织的人力资源管理专业主要研究的内容,希望对广大考生和家长朋友有所帮助。

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